26 Mahahalagang Kasanayan sa Relasyon: Magagamit Mo Sa Iyong Resume

Kung uupo tayo at magpapantasya tungkol sa "uri ng mga kasanayang kailangan ng Mount Rushmore para makakuha ng trabaho" (oo, tayo aynanerds), maaari kang tumaya,kakayahan sa komunikasyonHahalili sa pwesto ni George Washington... katanyagan at daan sa iba.

Ngunit bakit napakahalaga ng mga kasanayan ng tao sa mga naghahanap ng trabaho?

simple lang.

Kapag umupo ka sa tapat ng isang hiring manager, mukhang na-appreciate nila ang pinasadyang suit na mayroon ka o ang magandang hairstyle na mayroon ka (hoy, kapag mayroon ka, mayroon ka!), ngunit ang talagang ginagawa nila ay subukang kilalanin ka. kasanayang kailangan para magawa ang trabaho.

Ngunit ang pagtukoy ng mga kasanayan na makakatulong sa "pagtapos ng trabaho" (bagaman isang sinubukan-at-totoong cliché) ay hindi lamang ang pokus ng pagkuha ng mga tagapamahala.Sa katunayan, sa maraming pagkakataon, ang mga kasanayang makakatulong sa iyong makipag-ugnayan, makipag-usap, at magtagumpay sa iba pang bahagi ng iyong koponan ay kasinghalaga, kung hindi man mas mahalaga.

Ngunit hindi namin pinag-uusapan ang mga mahirap na kasanayan tulad ng kung gaano karaming mga salita bawat minuto ang maaari mong i-type o kung gaano karaming mga formula ng Excel ang iyong kabisado (kung lumampas ito sa =SUM(B3:B8) karapat-dapat ka ng isang medalya...talaga).

Hindi, pinag-uusapan natin ang tungkol sa mas malambot na mga kasanayan, kung saan ang mga kasanayan ng tao ay bumubuo ng isang malaking bahagi.

Ano ang interpersonal skills?

Sa kapaligiran ng trabaho, interpersonalKasanayan panlipunanNormalkasama kakasama ang mga kasamahaninteractiveAtkomunikatibomay kinalaman sa kakayahan.Higit na partikular, sila ay karaniwang tumutuon sa mas karaniwang makikilalang mga kasanayan tulad ngmakipag-usapAtEQ...sa madaling salita, bumuo ng mga relasyon.

Ang mga tao ay kumplikado.Dahil ang lugar ng trabaho ay binubuo ng mga napakakomplikadong taong ito, kailangan ng isang partikular na hanay ng kasanayan (hindi si Liam Neeson) upang mag-navigate, kumonekta, at maging matagumpay sa kapaligirang iyon.

Hindi lamang yan.

Bilang isang pangkalahatang tuntunin, ang mga taong may mga huwarang interpersonal na kasanayan ay hindi lamang nakikipag-ugnayan nang mas mahusay sa iba, sila rin ay may posibilidad na maging mas matagumpay sa kanilang mga karera.Pagkatapos ng lahat, dahil ang pakikipagtulungan ay madalas na isang pangunahing tagapagpahiwatig ng matagumpay na pagkumpleto ng gawain, makatuwiran na ang isang taong may mga nauugnay na kasanayan ay magiging isang mahalagang miyembro ng isang koponan.

Sa sinabi na, narito ang aming listahan!

Ang Aming 26 Pinakamahusay na Mga Halimbawa ng Kasanayan sa Pakikipag-ugnayan

Ngayong alam mo na kung bakit napakahalaga ng mga interpersonal na kasanayan, narito ang pinakamahalagang interpersonal na kasanayan na kailangan mo kung gusto mong makakuha ng trabaho sa iyong susunod na panayam at patuloy na maging matagumpay na miyembro ng umuunlad na lugar ng trabaho:

1. 1. 1. Pakikipagtulungan/Pagtutulungan
      2. nangunguna
      3. nalutas ang problema
      4. pagiging maaasahan
      5. kakayahang umangkop
      6. pandinig
      7. pamamahala ng stress
      8. pagiging positibo
      9. Pamamagitan
      10. makipag-usap
      11. Pagtanggap ng feedback
      12. negosasyon
      13. wika ng katawan, mga pahiwatig
      14. pamamahala ng oras
      15. kumpiyansa
      16. pamamahala ng kontrahan
      17. simpatya
      18. kritikal na pag-iisip
      19. etiquette sa lugar ng trabaho
      20. matiyaga
      21. Propesyonal na etika
      22. responsibilidad
      23. EQ
      24. pagganyak
      25. positibong pampalakas
      26. pamamahala ng relasyon

Paano at saan gagamitin ang mga kasanayang ito

Ngayon ay maaari mong sabihin,"Okay Mike, I have this great list of skills, pero ano ang dapat kong gawin sa kanila ngayon?"

magandang tanong!

Dapat mong isama ang mga interpersonal na kasanayan sa tatlong pangunahing mga lugar:

iyong cover letter

Dahil ang iyong cover letter ay kadalasan ang iyong unang punto ng pakikipag-ugnayan sa kumpanyang iyong kinapanayam, ito rin ang unang pagkakataon na idiin mo sa kumpanya na puno ka ng mga kapaki-pakinabang na interpersonal na kasanayan.

Ito ay lalong mahalaga kung sinaliksik mo ang paglalarawan ng trabaho ng organisasyon para sa iyong tungkulin at nalaman na binibigyang-diin nila ang mga partikular na kasanayang kailangan para sa tungkuling iyon.

Kaya ano ang gagawin mo?

Batay sa paglalarawan ng trabaho, tukuyin ang mga kasanayan na sa tingin mo ay pinaka-nauugnay (pumili lamang ng isa o dalawa...huwag lumampas ito), at huwag mag-atubiling isama ang mga ito sa iyong cover letter.

Malaki ang maitutulong nito sa "pagtatakda ng eksena" kapag napunta ka sa upuan ng panayam.

ang iyong resume

Ang susunod na natural na pag-unlad ay ang iyong resume.Sa pagpapatuloy sa mga diskarte na nakabalangkas sa seksyon ng cover letter sa itaas, gusto mong iayon ang iyong resume sa mga partikular na kasanayang nakabalangkas sa paglalarawan ng trabaho ng kumpanya para sa iyong tungkulin.

Ito ay kasing simple ng pagtukoy sa mga kasanayang ito sa layunin ng iyong resume o resume summary statement, at pagkatapos ay i-echo ang parehong mga kasanayan sa isang mas detalyadong seksyong "Kasaysayan ng Trabaho", kung saan maaari kang maging mas tiyak.

iyong panayam sa trabaho

Hindi sapat na ihagis mo lang ang iyong sarili sa desk sa tapat ng hiring manager.

Kailangan mong ipakita sa hiring manager na mayroon kang mga kanais-nais na kasanayang ito, at magagawa mo ito nang may kwento ng tagumpay.

Mahalagang magplano ka ng 3-5 talagang magagandang kwento ng tagumpay upang suportahan ang mga kakayahan ng mga tao na sinasabi mong mayroon ka.Kung hindi, maaari kang magkaroon ng posibilidad na isipin ng hiring manager na "pinupuno" mo lang ang iyong mga kasanayan sa panayam, nang walang anumang tunay na nilalaman.

ilagay ito magkasama

Kaya, inilista namin ang mga nangungunang kakayahan ng mga tao na kailangan mong idagdag sa iyong repertoire.Ang kakayahang ipakita ang mga kasanayang ito bago ang interbyu ay susi kung gusto mong makuha ang trabaho!

Ngunit tandaan, pinakamahusay na magbigay ng mga partikular na halimbawa na nagpapakita ng mga kasanayang ito sa panahon ng pakikipanayam.

Good luck!