ปรับโปรไฟล์ LinkedIn ของคุณให้เหมาะสมสำหรับการสัมภาษณ์งานของคุณ

ประวัติย่อ...ได้รับการตรวจสอบแล้ว

จดหมายปะหน้า...ตรวจสอบแล้ว

ชุดแฟนซีบริษัทใหม่...เช็คเอาท์

โปรไฟล์ LinkedIn ที่สร้างขึ้นมาอย่างดีและปรับให้เหมาะสม...

เมื่อคุณคิดว่าคุณครอบคลุมทุกมุม ผ่านทุก ๆ ตัว “t” และเพิ่มจุดให้กับตัว “j” ตัวพิมพ์เล็กทั้งหมด คุณจึงรู้ว่าโปรไฟล์ LinkedIn ของคุณคือเมื่อคุณเดินเข้าไปหาเธอ เมื่อฉันอยู่ในสำนักงาน ฉันได้เปิดการสัมภาษณ์ของคุณ บนหน้าจอคอมพิวเตอร์ของผู้จัดการการจ้างงาน

คุณจำได้ไหมว่าคุณดูหน้าแรกของ LinkedIn ครั้งล่าสุดเมื่อใด  

เมื่อหลายปีก่อน เมื่อคุณตั้งค่าโปรไฟล์ของคุณครั้งแรก คุณทราบหรือไม่ว่าต้องการรวมประสบการณ์การทำงานแบบใด  เป็นไปได้ไหมที่ข้อมูลส่วนบุคคลของคุณจะกำหนดเป้าหมายการสัมภาษณ์งานที่คุณกำลังเข้าร่วมเพิ่มประสิทธิภาพ?

ผมว่าคำตอบคือ ไม่ ไม่ ไม่

แต่ไม่ต้องกังวลเพราะคุณไม่ได้อยู่คนเดียวแม้ว่า LinkedIn จะเป็นโซเชียลเน็ตเวิร์กที่ใหญ่เป็นอันดับสองของโลกและแพลตฟอร์มอาชีพที่ใหญ่ที่สุด แต่ผู้หางานจำนวนมากมักนึกถึง LinkedIn

มาได้ยังไง?

การเดาที่ดีที่สุดของฉันคือความเหนื่อยล้าทางสังคมมีการรบกวนมากเกินไประหว่าง Facebook, Twitter, Instagram, Vine และ YouTube!

น่าเสียดายที่สำหรับผู้ที่ทุกข์ทรมานจาก "เซลฟีอักเสบ" นี่เป็นปัญหาที่สำคัญที่สุดในอาชีพการงานของพวกเขาและผู้ที่ไม่เชี่ยวชาญจะตกอยู่ในอันตราย

คุณฉันต้องการให้แน่ใจว่าสิ่งนี้จะไม่เกิดขึ้น และคุณจะต้องให้ความสนใจกับข้อมูลส่วนบุคคลของคุณอย่างที่สมควรได้รับ

วิธีตรวจสอบให้แน่ใจว่าโปรไฟล์ LinkedIn ของคุณเป็นหลักฐานการสัมภาษณ์

โชคดีที่ LinkedIn ได้จัดทำอินโฟกราฟิกที่มีประโยชน์ซึ่งแสดงแนวทางปฏิบัติที่ดีที่สุดเกี่ยวกับโปรไฟล์ของคุณ

ตอนนี้ ให้ความสนใจรายชื่อคำศัพท์ที่ใช้บ่อยที่สุด 10 อันดับแรก

ฉันรู้ว่าคำเหล่านี้หลายคำดูเหมือนจะเกี่ยวข้องกับสิ่งที่คุณได้เรียนรู้ที่จะใช้เนื้อหาของ "Power Words" เหมือนกัน

เรื่องเป็นแบบนี้คู่แข่งของคุณทุกคนได้รับการสอนในสิ่งเดียวกัน ดังนั้นเพื่อให้โดดเด่นจากฝูงชน จริงๆ แล้วคุณแพ้ในฝูงชน!

個人 資料 圖片

มีการโต้เถียงกันอยู่บ้าง มักจะเกี่ยวกับการเลือกปฏิบัติ เกี่ยวกับแนวคิดในการให้รูปถ่ายแก่ผู้จัดการการจ้างงานก่อนที่จะเขย่าคุณอย่างเป็นธรรมในห้องสัมภาษณ์ฉันคิดว่านี่เป็นข้อกังวลที่สมเหตุสมผลเพราะการเลือกปฏิบัติเป็นส่วนหนึ่งของธรรมชาติของมนุษย์

คำถามที่เกี่ยวข้อง  จะทำอย่างไรหลังจากสัมภาษณ์-"ฉันได้งานแล้ว!?"

อย่างไรก็ตาม asซูซาน พี. จอยซ์(ประธานบริษัท Netability Inc.) กล่าวว่า

“อย่างไรก็ตาม การเลือกปฏิบัติจะเกิดขึ้น ปัญหาคือเห็นความแตกต่างโอกาส. "  

สิ่งที่เธอพูดมีเหตุผลมาก  

ถ้ามันจะเกิดขึ้นก็จะเกิดขึ้นหากผู้จัดการการจ้างงานไม่ได้วางแผนที่จะจ้างคุณเนื่องจากเพศ อายุ หรือรูปร่างหน้าตาของคุณ คุณอาจต้องการกำจัดการเลือกปฏิบัติก่อนที่จะเสียเวลาทั้งหมดในการสัมภาษณ์

จากนั้นเธอก็พูดต่อ:

"ภาพทางสังคมแบบมืออาชีพที่ไม่มีรูปโปรไฟล์ที่สวยงามของคุณจะทำร้ายคุณดีกว่าไม่มีรูปที่ช่วยหลีกเลี่ยงการเลือกปฏิบัติ ดังนั้นอย่าข้ามไป"

 ฉันมักจะเห็นด้วย

สำหรับข้อมูลเชิงลึกเพิ่มเติม ฉันขอแนะนำบทความของ Susan:"แนวทางปฏิบัติที่ดีที่สุดสำหรับ Headshot".

ก้าวต่อไป

อย่างที่คุณอาจเคยเห็นที่สำนักงานใหญ่ของ Interview Guys มีคนไม่กี่คน"ตัด"จริงจังมากขึ้น.

โดยทั่วไป ช่างตัดเสื้อ เป็นแนวปฏิบัติในการปรับแต่งทุกแง่มุมของการสัมภาษณ์สำหรับบริษัทเฉพาะที่คุณกำลังสัมภาษณ์(สำหรับข้อมูลเพิ่มเติมในเชิงลึก โปรดดูคำถามและคำตอบในการสัมภาษณ์งาน 101 โพสต์)

ซึ่งหมายความว่าจดหมายสมัครงาน ประวัติย่อ และคำตอบสำหรับคำถามสัมภาษณ์ — บทสัมภาษณ์ทั้งหมด — จำเป็นต้องปรับให้เข้ากับตำแหน่งที่คุณกำลังสัมภาษณ์และบริษัทที่คุณกำลังสัมภาษณ์อย่างเต็มที่

มันสมเหตุสมผลหรือไม่?

อย่างไรก็ตามมีการบิดที่นี่คุณยังสามารถใช้ตรรกะนี้กับหน้าเพจ LinkedIn ของคุณได้

จำได้ว่าในตอนต้นของบทความนี้ เราให้คุณเดินโซเซไปที่สำนักงานของผู้จัดการการจ้างงานเพื่อสัมภาษณ์ เพียงเพื่อดูเธอใช้หวีซี่ละเอียดเพื่อดูโปรไฟล์ LinkedIn ที่ไม่ได้รับการปรับแต่งของคุณ

ลองนึกภาพว่าเนื้อหาของข้อมูลส่วนบุคคลของคุณได้รับการปรับแต่งมาโดยเฉพาะสำหรับบริษัทที่คุณกำลังจะสัมภาษณ์ ซึ่งหมายความว่า ทุกแง่มุมของข้อมูลส่วนบุคคลของคุณสอดคล้องกับความต้องการของบริษัท...

คุณอาจรู้สึกมั่นใจมากขึ้นใช่ไหม?

คำถามที่เกี่ยวข้อง  หาเวลาว่างไปสัมภาษณ์งาน [3 เคล็ดลับ]

สำหรับความช่วยเหลือเพิ่มเติม โปรดดูบทความตัวอย่างสรุป Linkedin ของเรา

พร้อมท์: ตอนนี้คุณมีบัญชี LinkedIn แล้ว ใช้ประโยชน์จากมัน!ไปที่หน้า LinkedIn ของบริษัทที่คุณกำลังสัมภาษณ์และค้นหาประเภทของบุคคลที่พวกเขาจ้างลักษณะทั่วไปของพวกเขาคืออะไร?ทักษะและประสบการณ์ของพวกเขาคืออะไร?ตรวจสอบโปรไฟล์ LinkedIn ของพวกเขาอย่างระมัดระวังและพยายามรวมลักษณะทั่วไปบางอย่างไว้ในโปรไฟล์ของคุณเอง

ข้อสรุป

สิ่งนี้ควรครอบคลุมคุณแล้ว

หากคุณไม่ได้ให้ความสนใจกับหน้าแรกของ LinkedIn มากเกินไป คุณไม่จำเป็นต้องตื่นตระหนก เพราะการปรับเปลี่ยนเล็กน้อยบางอย่างสามารถสร้างความแตกต่างได้อย่างมาก

สุดท้ายคุณต้องคิดเองว่า "บริษัทนี้ต้องการเห็นอะไรจากฉัน" และพยายามเลียนแบบในโปรไฟล์ของคุณ

แบ่งปันโพสต์นี้

แสดงความคิดเห็น