Хамтран ажиллах ур чадвар гэж юу вэ? (жишээг оруулаад)

Хэцүү нөхцөл байдалд амьдарч байгаагүй л бол хамтран ажиллах ур чадвар нь ажил хайх, карьертаа чухал үүрэгтэй гэдгийг сонссон байх.Тэд яагаад ийм чухал вэ?Учир нь ажил олгогчид ажилчдаа тэднийг ажиллуулахыг хүсдэг;Энэ үнэхээр ийм энгийн.

用Генри Фордүгээр,"Хамтрах нь эхлэл юм;хамтдаа хөгжил дэвшил;Хамтран ажиллах нь амжилт юм. " Эцсийн эцэст, хамтран ажиллах ур чадвар нь ажилд асар их нөлөө үзүүлдэг.Тэд бие даасан ажилчид болон багуудад амжилтанд хүрэхэд нь тусалдаг бөгөөд хүн бүр эвтэй байж, хамтран ажиллахад тусалдаг.Энэ бол хамгийн чухал зүйл, үүнд эргэлзэх хэрэггүй.

Гэхдээ хамтын ажиллагааны ур чадвар гэж юу вэ?Танд байгаа эсэхийг яаж мэдэх вэ?Хэрэв таных бага зэрэг дутагдалтай байвал сайжруулж чадах зүйл байна уу?

За, хэрэв та ийм асуулт асууж байгаа бол азтай байна.Хамтын ажиллагааны бүх зөвлөмжийг нарийвчлан үзэхийн тулд бидэнтэй нэгдээрэй.

Хамтран ажиллах ур чадвар гэж юу вэ?

За ингээд үндсэн зүйлээс эхэлцгээе.дагууМерриам-Вэбстерийнхмэдэгдэл, "хамтын ажиллагаа" - ажлын байрны хүрээнд - гэсэн үг"Бусадтай хамтран ажиллах, ялангуяа оюуны ажилд." Энгийн, тийм үү?

Тиймээс хамтын ажиллагааны ур чадвар нь нийтлэг зорилгод хүрэхийн тулд бусадтай үр дүнтэй ажиллах боломжийг олгодог шинж чанар, чадвар юм гэсэн үг юм.Үүнд олон төрлийн зөөлөн болон хатуу ур чадварууд багтаж болно, учир нь эдгээр чадваруудын ихэнх нь хамтын ажиллагааны тэгшитгэлд чухал үүрэгтэй.Чухамдаа энэ нь таныг багийн нэг хэсэг болгодог чадвар эсвэл зан чанар л чухал юм.

Хамтран ажиллах ур чадвар нь ажил хайхтай ямар холбоотой вэ?

Хамтын ажиллагааны ур чадвар нь ажил хайхад хамаатай байдаг хамгийн том шалтгаан бол ажилд авах менежерүүд тэднийг нэр дэвшигчдийн дунд олохыг хүсдэгтэй холбоотой юм.Тэд таны нүүр хуудас, анкетыг үзэхдээ тэднийг хайх болно.Мөн ярилцлагын үеэр тэд чамаас шууд болон шууд бусаар асууж магадгүй.

Зарим тохиолдолд хамтран ажиллах ур чадвар нь ярилцлагын гол хэсэг байж болно.Хэрэв таныг бүлгийн ярилцлагад авчирсан бол бусад нэр дэвшигчидтэй хамтран ажиллахыг танаас хүсч болно.Хэрэв та сайн ажиллахгүй бол ажилдаа баяртай гэж хэлж болно.

Гэсэн хэдий ч энэ нь хамтран ажиллах ур чадвар нь ажил олоход хамаагүй гэсэн үг биш юм.Ихэнх тохиолдолд багийн тоглогч гэж үздэг мэргэжилтнүүд хамтран ажиллагсдад илүү сайн сэтгэгдэл төрүүлдэг.Тиймээс таны энэ талбарт байгаа онцлог, чадвар нь танд лавлагаа авах боломжийг нэмэгдүүлэх болно.дажгүй, тийм үү?Бид тэгж бодож байна.

Одоо 2021 онд хамтран ажиллах ямар ур чадвар хэрэгтэй вэ.За, харилцаа холбоо чухал.Хэрэв та амаар болон бичгээр мэдээллээ үр дүнтэй хуваалцаж чадахгүй бол бусадтай хамтран ажиллахад хэцүү байх болно.

Идэвхтэй сонсох нь мөн адил чухал юм.Багаар ажиллах нь зөвхөн таны тухай биш;Энэ бол бүлгүүдийн тухай юм.Хэрэв та бусад хүмүүсийн ярьж байгааг сонсохгүй бол та хамтран ажиллахдаа сайн байх болно.

Хариуцлага тооцох нь бас чухал.Хэрэв та өөрийнхөө алдааг хүлээн авч, хурдан засч залруулах хүсэлгүй байвал багийнхаа өсөлтөд саад болж болно.Сайн биш шүү дээ.

Гэхдээ энэ бол мөсөн уулын зөвхөн орой нь юм.Ихэнх тохиолдолд хамтын ажиллагааны ур чадвар бүр өнөөгийн ажил олгогчдын нүдэнд үнэ цэнэтэй байдаг.Тиймээс, авчирсан зүйлээ харуулахаас бүү ай.

Ажил хайх явцад хамтран ажиллах ур чадвараа хэрхэн тодруулах вэ

За, та хамтын ажиллагааны ур чадвар яагаад ийм чухал болохыг ойлгосон байх.Гэхдээ та тэднийг ажил хайх явцад хэрхэн танилцуулах вэ?Эцсийн эцэст, та ажилд авах менежер таныг эдгээр зүйлсийг ширээн дээр авчирч байгааг мэдэж байгаа эсэхийг шалгах хэрэгтэй, тийм үү?

Аз болоход, хамтран ажиллах ур чадвараа онцлох нь амархан.Хамгийн хялбар арга бол тэдний ололт амжилтыг ярилцаж, анкет болон хамгаалах захидалдаа оруулах явдал юм.Энэ нь "Би хамтран ажиллах гайхалтай ур чадвартай" гэж тунхаглахаас илүү анхаарал татахуйц арга юм.

Амжилтыг харуулахдаа та карьерын түүхийг бүтээдэг.Та менежерүүдийг албадахын оронд өөрт хэрэгтэй зүйлээ ажилд авахыг харуулсан гайхалтай үлгэрийг хөгжүүлж байна.Амжилттай болсноор та контекстийг өгдөг бөгөөд энэ нь асар их өөрчлөлтийг авчрах болно.

Тэгэхээр, хэрхэн зөв амжилтыг сонгох вэ?Зөв хамтын ажиллагааны ур чадварын талаар юу хэлэх вэ?Хамгийн сайн стратегийг ашигласнаар!

Хэрэв та өөрийн намтар, нүүр захидал энэ үүрэгт хамааралтай байхыг үнэхээр хүсч байвал оёдлын аргыг сонгоорой.Хайчлах аргын тусламжтайгаар тэгшлэх нь таны бүх шийдвэрийн гол цөм юм.Та тухайн боломжид тохирсон ур чадвар, ололт амжилтад анхаарлаа төвлөрүүлж, менежерүүдийг ажилд авах хүмүүсийн анхаарлыг татахуйц өндөр үнэ цэнийн саналыг бий болгоно.

Та мөн ярилцлагын асуулт, хариултыг дадлага хийхдээ энэ аргыг ашиглаж болно.Ингэснээр та өөрийн хүрэхийг хүсч буй албан тушаалд үнэхээр тохирох гайхалтай ололтыг хэлэлцэх боломжтой.

Хэрэв танд байхгүй бол хамтран ажиллах чадварыг хэрхэн хөгжүүлэх вэ

Хамтран ажиллах ур чадварыг бий болгох нь бага зэрэг бэрхшээлтэй байж болно.Хатуу ур чадвараас ялгаатай нь зөөлөн ур чадвар нь ихэвчлэн заахад илүү хэцүү байдаг тул суралцах зам нь үргэлж тодорхой байдаггүй.

Энэ нь та оролдох хэрэггүй гэсэн үг үү?Мэдээж үгүй.Та зүгээр л зөв аргыг ашиглах хэрэгтэй.

Маш үр дүнтэй байж болох зарим ур чадвар, сэтгэлгээний өөрчлөлтүүд байдаг.Нэмж дурдахад, тэдэнтэй өдөр тутмын ажилдаа ажиллахад хялбар байдаг бөгөөд энэ нь таныг тэр дор нь хүчирхэгжүүлж эхлэх боломжийг олгоно.

Хэрэв та хамтран ажиллах ур чадвараа сайжруулахыг хүсч байгаа ч яаж хийхээ мэдэхгүй байгаа бол энд зарим боломжит хувилбарууд байна.

Бүх өөрчлөлтийг боломжит эерэг гэж үзэх

Таны хамтын ажиллагаа хэр үр дүнтэй болоход таны сэтгэлгээ чухал үүрэг гүйцэтгэдэг.Хэрэв та угаасаа өөрчлөлтөд тэсвэртэй бол шинэ зүйлд дасан зохицохыг шаарддаг аливаа төслийн эсрэг байх болно.Энэ чамд сайн биш.

Өөрчлөлтийг эсэргүүцэхийн оронд түүний боломжуудыг хүлээн ав.Эцсийн эцэст өөрчлөлт бүхэн муу биш юм.Үнэн хэрэгтээ зарим өөрчлөлтүүд нь нэлээд гайхалтай байж болно.

Тиймээс өөрчлөлтөд эерэг хандаарай.Ингэснээр та аливаа сөрөг зүйлийг хойш тавьж, даван туулах ёстой саад тотгор шиг ажиллахын оронд урагшлах боломжийг танд олгоно.

өөрийгөө танин мэдэхүйг сайжруулах

Өөрийгөө танин мэдэх нь зайлшгүй шаардлагатай ур чадварын тухайд маш том асуудал юм.Та яагаад тодорхой сэтгэл хөдлөлөө мэдэрч байгаагаа ойлгох хэрэгтэй бөгөөд ингэснээр та стресст үзүүлэх хариу үйлдлийг хянах боломжтой болно.Ингэснээр та багийнхаа хэт их ургасан байдалд байгаа бол та тууралт гарахгүй.Үүний оронд та эерэг үр дүнд хүрэхийн төлөө үргэлжлүүлэн ажиллах боломжтой байхын тулд өөрийн зан авирыг удирдаж болно.

Итгэлцлийг бий болгохыг урьтал болго

Итгэлцэл нь ажил дээрээ функциональ, дэмжлэг үзүүлэх харилцааг хөгжүүлэхэд маш чухал юм.Хэрэв та амлалтаа биелүүлэхгүй эсвэл амлалтаа биелүүлэхгүй бол хамт олон тань танд итгэхгүй байх болно.Эцсийн эцэст энэ нь хамтын ажиллагаанд сөргөөр нөлөөлдөг.

Хэрэв та сайжруулахыг хүсч байвал итгэлцлийг бий болгохыг нэн тэргүүнд тавь.Таны үйлдэл бусдад нөлөөлөх бүрд энэ нь таны бүх шийдвэрийг удирдан чиглүүл.Хэрэв ингэвэл та санамсаргүйгээр хамтран ажиллахдаа илүү сайн болох болно.

олон янз байдлыг үнэлдэг

Ажлын байран дахь олон талт байдал нь инновацийн түлхүүр байж болно.Өөр өөр үзэл бодлыг үнэлж сурснаар та бусад хүмүүсийн өвөрмөц давуу талыг олж харж чадна.

Хэрэв та эдгээр эерэг талуудыг олж харвал хамтын ажиллагаа илүү үр дүнтэй болно.Та хүн бүрийн хэтийн төлөвийн үнэ цэнийг умартдаггүй бөгөөд энэ нь таныг илүү идэвхтэй, багтаамжтай, дэмжиж, найрсаг болгодог.

Технологийн зөв хэрэгслийг мэддэг

Хамтын ажиллагааг хөнгөвчлөх хатуу ур чадварын тухайд зарим технологийн хэрэгслийг хэрхэн ашиглах талаар суралцах нь энэ ангилалд багтдаг.Төслийн удирдлагын программ хангамж, харилцааны платформ нь багууд ажлаа хэрхэн зохицуулж, ахиц дэвшлийг хянахад чухал үүрэг гүйцэтгэдэг.Хэрэв та эдгээрийг үр дүнтэй ашиглаж чадахгүй бол багаа цэцэглэн хөгжүүлэхэд тус болохгүй гэсэн үг.

Тиймээс эдгээр техникийн хэрэгслүүдийг хэрхэн хамгийн их ашиг тустай болгох талаар сурах цаг гарга.Платформууд, түүний дотор боломж, хязгаарлалтын талаар мэдэж аваарай.Ингэснээр та хамтын ажиллагаанд саад учруулахын оронд тэднийг сурталчилж байгаа эсэхийг шалгаарай.

Хамтран ажиллах ур чадварын жагсаалт

Одоо та хамтын ажиллагааны ур чадвар гэж юу болох, өөрийгөө хэрхэн сайжруулах талаар сайн ойлголттой болсон байх ёстой.Гэхдээ энэ нь та илүү ихийг хүсэхгүй байна гэсэн үг биш, тийм ээ?

Хөөе, бид ойлголоо.Заримдаа та ажил хайлтанд бэлдэж, карьераа ахиулах гэж оролдох үед хэд хэдэн тодорхой жишээнээс илүү тустай зүйл байдаггүй.Тиймээс, үүнийг анхаарч үзэхийн тулд ажил хайх явцад хөгжүүлэх, харуулах шаардлагатай хамтын ажиллагааны ур чадваруудын товч жагсаалтыг энд оруулав.

• • шүүмжлэлтэй сэтгэлгээ
  • Асуудлыг шийдэх
  • Аналитик сэтгэлгээ
  • бичгээр харилцах
  • аман харилцаа
  • Идэвхтэй сонсох
  • дасан зохицох чадвар
  • өрөвдөх сэтгэл
  • бүтээлч байдал
  • өрөвдөх сэтгэл
  • хүндэтгэл
  • Хариуцлага
  • Итгэмжлэл
  • найдвартай байдал
  • Платформ
  • найдвартай байдал
  • тэвчээртэй
  • уян хатан байдал
  • өөрийгөө ухамсарласан
  • Судалгаа
  • EQ
  • тэвчээртэй
  • Нээлттэй
  • хэлэлцээр
  • буулт хийх
  • Оюуны шуурга
  • хар тугалга
  • төлөөлөл
  • төслийн менежментийн хэрэгслүүд
  • авхаалжтай
  • Дипломат харилцаа

Энэ нь бусад ур чадварууд хамтын ажиллагааг дэмждэггүй гэсэн үг үү?Мэдээж тийм биш.

Таныг бусадтай илүү сайн ажиллахад хүргэдэг бараг бүх ур чадвар нь тодорхой хэмжээгээр хамтран ажиллах чадвар байж болно.Өөрийн чадвар, зан чанараа тунгаан бод.Таны сонгосон хүн бүр чухал бөгөөд таныг багийн гайхалтай гишүүн болгож байгааг олж мэдээрэй.

Түүнчлэн, ур чадвар дутмаг нь таныг багаар үр дүнтэй ажиллахад хүндрэл учруулж байвал үүнийг тэмдэглэ.Ингэснээр та анхаарлаа энэ чиглэлд хандуулах хэрэгтэй гэдгийг мэдэж байгаа.Хэрэв та энэ чадвараа дээшлүүлбэл хамтран ажиллах чадвараа сайжруулах болно.Энэ ямар гайхалтай юм бэ?

Хэрэв та өөрийн анкет дээрх ур чадварын талаар илүү ихийг мэдэхийг хүсвэл бид энэ сэдвийг өмнө нь гүнзгийрүүлэн авч үзсэн.Бид таныг дараагийн сэтгэл хөдөлгөм, карьераа өсгөх дүрээ бүтээх гэж оролдоход тань гялалзахад тус болох илүү олон чухал талбаруудыг ашиглах боломжийг олгохын тулд хамтын ажиллагааны ур чадвараас давж гардаг.

Дүгнэлт

Эцсийн эцэст хамтын ажиллагааны ур чадвар нь салбар бүрийн мэргэжлийн хүмүүст байх ёстой зүйл юм.Ажил хайх явцад тэдгээрийг тодруулж, тодруулснаар та илүү хүчтэй нэр дэвшигч, ажилтан болох болно.Эцсийн эцэст энэ нь яг энэ тухай юм.